





U poslovnom svetu, a naročito u IT biznisu, uloga inovacija je uslov ne samo razvoja, već i opstanka preduzeća. Ako inovacijom smatramo “izum” koji može da se proda, onda moramo reći da bez konstantnih promena u našoj industriji zapravo i nema prodaje.
Positive naravno nema mogućnosti da uvodi radikalne inovacije, to je rezervisano za Apple, Microsoft i slične, ali postepenim koracima može i mora stalno da se grabi napred.
Bio sam pre neki dan na izvrsnom seminaru iz oblasti inovacija u malim i srednjim preduzećima, u organizaciji Evropskog programa za tehničku pomoć malim i srednjim preduzećima u oblasti inovacija www.epi.rs i doživeo otkrovenje. Saznao sam da su i male promene zapravo značajni koraci, a da inovacije u oblasti organizacije poslovanja mogu doneti značajan napredak.
Iako je najznačajnija organizaciona, pa i tehnološka inovacija Positive-a ove godine potpuno novo Web prisustvo, uključujući i Web Shop, fino “doterivanje” organizacione strukture kompanije može dovesti do značajnih ušteda i napretka.Web Shop predstavlja dugoročnu investiciju i rezultati ovih aktivnosti očekuju se zapravo tek naredne godine.
S druge strane organizacione promene treba da daju brži rezultat a pomoć gore pomenutog EPI-ja bi bila dragocena. Postavljanjem čvrste organizacione strukture, kao i uvođenjem novih usluga koje Positive može pružiti korisniku, osnov su za opstanak i napredak kompanije narednih godina. Iako možda zakasnela, ova ideja vodiće Positive kroz period oporavka privrede nakon krize.
Možda neko smatra da je Positive suviše mala kompanija da bi na ovaj način kreirala svoju politiku. Naprotiv, koliko god mali bili, morate imati plan, morate znati gde želite da budete kroz 5 godina, a što je još važnije, morate znati kako da tamo stignete.
One Response
Pedya
October 20th, 2009 at 11:22
1Ko ne zna gde ide, svejedno mu je gde će stići. Ciljevi nisu rezervisani samo za velike, naprotiv. Uostalom i veliki su nekad bili mali, sa velikim ciljem.
Niko ne može sebi da dopusti besciljno lutanje po tržištu, jer je to poslovno samoubistvo. Nažalost, mnogi to shvate prekasno. Ko razmišlja kao vi, iz Positive-a, može (i trebalo bi) daleko da dogura. Stoga, svaka čast na dobroj strategiji razvoja (koja podrazumeva i konstantnu edukaciju, kao što se vidi)